如何经营新开的艾灸馆？.艾灸养生馆运营策略

刚刚起步的艾灸馆有很多地方都不完善，那么如何经营新开的艾灸馆呢？新开的艾灸馆不论是员工，还是顾客都是空白的，虽然巧妇难为无米之炊，但还是需要迎难而上。

一、确定适合艾灸馆的经营理念

一套好的管理理念对艾灸馆的发展具有重要意义，所以在艾灸馆起步的时候一定要确定合适的经营理念。成功的经营艾灸馆必须协调好这两个方面，确定一个比较清晰的经营理念，融会到整个管理的过程中，渗透到每一个细节里，不妨使用拿来主义，学会取长补短，在原有的经营理念上进一步调整、优化和改进。

二、找到准确的市场定位

市场定位是艾灸馆发展的根本，如果定位不精准、不清晰，艾灸馆别说发展，起步都会苦难重重。艾灸馆经营的项目、产品必须顺应市场，所以，必须深入本地市场调查，掌握消费人群的特点，根据调查做出准确的分析和判断，最终给自己的艾灸馆一个明晰的定位。

三、做好员工招聘和管理培养

员工是艾灸馆的重要资源，是艾灸馆发展的基础，优秀的员工更是无价之宝。招到一个优秀的人才并加以培养，是艾灸馆必须面临的课题。首先就要做到知人善用，用他的长处。其次要做好员工的培训工作，不断提高员工的专业素质和职业素养，给他们一个广阔的职业规划，并采用竞争的机制，激发员工的上进心，是他们知道自己与别人的差距，并及时地能赶上去。

四、提高店长的自身素质

从某种意义上来说艾灸馆管理层（老板、店长等）的素质和能力的高低决定了艾灸馆经营的成败。艾灸馆管理层不仅要具备专业的业务知识、较强的组织能力，还要具备多方面的综合素质，也要拥有长远的目标和视野，对自己的经营和管理有规划、成体系，要建立良好的企业文化。所以艾灸馆管理层在督促员工进步的同时，也要努力提高自身素质。